Monthly Archives: Prosinec 2012

LEDEN 2013

29.1. proběhne nábor IV. cyklu projektu v Litoměřicích

VOLNO A PRÁCE

VOLNÝ ČAS VERSUS PRÁCE pro mnohé z nás dva neskloubitelné pojmy. Moderní společnost nás „nutí“, abychom tyto dva světy VOLNÝ ČAS a PRÁCI striktně od sebe oddělili. Na prvním místě je samozejmě PRÁCE, jelikož ta nás tzv. živí, přináší ekonomickou … Více →

PŘESUN REALIZACE PROJEKTU!!!

Od roku 2013 se realizace projektu přesouvá do Litoměřic!!!   29.1.2013 proběhne náborový den projektu v Litoměřicích, čas a místo konání bude ještě upřesněno!

Švédsko a gender

V článku se představíme, jak to „chodí“ ve Švédsku co se týče genderu, rovných příležitostí apod. Ve Švédsku již od roku 1980 funguje post ombudsmana, který má na starosti genderovou rovnost, do roku 2008 pak mělo Švédsko těchto ombudsmanů více, … Více →

Aktivní otcové a zaměstnavatelé

 Zaměstnavatelé a aktivní otcové, jaké mají pole působnosti zaměstnanci- otcové u svých zaměstnavatelů? Slaďování rodinného a pracovního života je velkou tématikou žen ale také mužů, i Evropská unie si klade za svůj cíl pomoci rodičům lépe vše skloubit. Zapojení otců … Více →

Flexibilní úvazky v Británii a jejich trendy

V tomto článku se představíme průkopníka, který stojí za prosazování flexibilních pracovních úvazků v Británii a také se podíváme, jak šel čas s flexibilními úvazky a jaké trendy v Británii v současné době jsou a je možné některé z ních … Více →

Margareta Křížová – ženy to mají těžší

  Margareta Křížová, jméno jež se Vám nejvíce spojí s pořadem čtvrté řady pro začínající podnikatelé (Den D), kde v roli investora Margareta Křížová dává šanci lidem rozjet svůje vlastní podnikání. V této oblasti má mnohaleté zkušenosti-dvacet let se věnuje … Více →

Flexibilní formy zaměstnávání – TELEWORKING

V rámci slaďování rodinného a pracovního života v tomto článku představíme flexibilní formu zaměstnávání tzv. TELEWORKING. O co se jedná, pro koho je určen apod. se dočtete níže v článku. Teleworking? Teleworking můžeme označit jako práce a komunikace, která probíhá přes … Více →

Projekt

Projekt „Nejsem na to sama“ nabízí účastnicím tyto klíčové aktivity jež obsahují:  VZDĚLÁVACÍ ČÁST: 1.Obecné poznatky: V tomto bloku se účastnice projektu seznámí s obecnými informacemi, které jsou důležité k zahájení podnikatelské činnosti. Forma vzdělávání v tomto bloku bude přizpůsobena … Více →

Práce na dálku

Práce na dálku v dnešní době maximálního technického využití není nic, co by se nedalo zvládnout. Jistá úskalí v práci na dálku samozřejmě najdeme a to v každé pracovní formě. Někdo potřebuje mít kolem sebe tým lidí, jinde zase není … Více →